Nettosemesterdagar

En intermittent deltidsanställd är en anställd som arbetar färre dagar i veckan än en heltidsanställd. Semesterdagarna påverkas av att den anställde arbetar färre dagar. Antalet dagar som den anställde har rätt till, semesterrätt, räknar Nmbrs om till nettosemesterdagar.

Beräkning 

Nettosemesterdag

Nmbrs beräknar en anställds nettosemesterdagar enligt följande:

Antal arbetsdagar per vecka enligt tidsschema / 5 dagar * Semesterrätt

 

Beskrivning Modul i Nmbrs
Antal arbetsdagar per vecka enligt tidsschema 'Tidsschema' på anställdnivå
Semesterrätt

'Frånvaroinställningar' på anställdnivå fält Semesterrätt

Exempel:

Erik jobbar 3 dagar i veckan och har 25 dagar semesterrätt. 3 / 5 * 25 = 15
Han har rätt till 15 nettosemesterdagar

 

Deltidsfaktor

Beräkningen för deltid baserat på dagar lagras på basvärde B20035. 

Antal arbetsdagar per vecka enligt tidsschema / 5 dagar * 100 

 

 

Semesterlöneskuld

I semesterlöneskuldslistan som du hittar i 'Lönedokument' på företagsnivå visar Nmbrs nettosemesterdagarna för intermittent deltidsanställda. Om den anställdes deltid baserat på dagar ändras så räknar Nmbrs om antalet dagar.

Total dagar

I kolumnen 'Tot dgr' håll musmarkören över i. Dagarna som syns i översikten är nettosemesterdagar.

Screenshot_2021-03-09_at_10.45.05.png

 

Semesterskuld

I kolumnen 'Sem skuld' håll musmarkören över i. I exemplet nedan är det en anställd som arbetar 4 dagar i veckan. 4/5 = 0,8

Deltid baserad på dagar: 0,8

Screenshot_2021-03-09_at_10.38.51.png

 

Lönespecifikation

Semesterdagarna syns på sidfoten av lönespecifikationen.

 

Exempel
Sven har 30 dagar semesterrätt och jobbar 4 dagar i veckan. Semesteråret är april - mars och lönespecifikationen avser 2020-7.

122 dagar / 366 dagar * 30 dagar semesterrätt = 10 bruttosemesterdagar
4 dagar i veckan / 5 dagar = 0,8
10 bruttosemesterdagar * 0,8 = 8 nettosemesterdagar

Sven har tjänat in 8 nettosemesterdagar.

 

Screenshot_2021-03-09_at_11.19.19.png

 

 

Ledighetsansökan

I modulen 'Ledighetsansökan' som kan göras tillgänglig för anställda syns antalet semesterdagar den anställde kan ta. Dagarna som syns här är nettosemesterdagar.

 

Screenshot_2021-03-09_at_11.43.47.png

 

Anställd byter schema

När en anställd byter schema och börjar arbeta fler eller färre dagar i veckan, räknar Nmbrs om antalet nettosemesterdagar. 

 

Förskottslön

För anställda som har förskottslön räknar Nmbrs nettosemesterdagarna och värdet enligt följande.

Antalet intjänade semesterdagar är baserat på nuvarande period. Antalet berättigade och sparade semesterdagar är baserat på föregående periods deltidsfaktor på grund av att semestern avser föregående kalendermånad.

Värde/dag för berättigade och sparade semesterdagar baseras alltid på nuvarande periods lön och deltidsfaktor.

 

Exempel

Sven jobbar fyra dagar i veckan i mars och från och med april jobbar han 5 dagar i veckan. Han har 25 dagar semesterrätt och månadslönen för heltid är 31 250 kr. Han tog 2 dagar semester i mars.

2021-4

Deltid baserad på dagar : 4/5 = 0,8

Intjänade dagar: 30/365 * 25 * 0,8= 2 dagar
Berättigade dagar: 25 * 0,8 = 20 nettosemesterdagar
Värde per dag: 25 000 * 5,4% / 0,8 = 1 687,5 kr/dag

 

2021-5

Deltid baserad på dagar : 5/5 = 1

Intjänade dagar: 61/365 * 25 * 1 = 5 dagar
Berättigade dagar: 25 * 0,8 = 20 nettosemesterdagar
Värde per dag: 31 250 * 5,4% / 1 = 1 687,5 kr/dag

 

Comments

Knowledge base